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【브레이크뉴스 대구】이성현 기자=iM금융그룹(회장 황병우)은 16일 대구 수성동 본점에서 iM뱅크(아이엠뱅크)의 시중은행 전환 1주년과 그룹 창립 14주년 기념식을 동시에 개최하고 새로운 도약을 다짐했다.
이날 기념식에는 iM금융그룹 계열사 임직원 200여 명이 참석하여 iM뱅크의 지난 1년간의 변화와 성과를 되돌아보고 그룹의 미래 비전을 공유하는 시간을 가졌다.
특히 올해 기념식은 시중은행 전환 1주년(16일)과 그룹 창립 14주년(17일) 기념식을 통합하여 간소하게 진행되었으며, 절약된 비용은 상생 기부금으로 전달되어 그 의미를 더했다.
1967년 대구에서 최초의 지방은행으로 출범한 iM뱅크는 2024년 5월 16일, 지방은행 최초로 시중은행으로 전환하는 역사적인 발걸음을 내딛었다. 이후 기존 대형 은행과는 차별화된 ‘뉴 하이브리드 뱅크’라는 새로운 비전을 제시하며 지역 기반의 경쟁력 있는 시중은행으로 빠르게 변모하고 있다.
지난 1년간 iM뱅크는 강원 원주를 시작으로 서울 마곡, 가산, 경기 동탄 등 수도권 주요 거점에 잇따라 점포를 개설하며 전국 영업망 구축의 기반을 마련했다. 또한, 지역에 본점을 둔 유일한 시중은행으로서 지역 중심 금융을 지속적으로 강화하고 있으며, 순이익의 11% 이상을 사회공헌 활동에 환원하는 등 지속 가능한 금융과 지역 상생의 모범적인 사례를 만들어왔다.
황병우 은행장은 기념사를 통해 “시중은행 전환이라는 전략적 결단을 바탕으로 위기를 기회로 삼아, 디지털 기술을 적극적으로 활용하여 임직원, 주주, 지역사회 등 모든 이해관계자가 함께 성장하는 선순환 구조를 만들어 나가자”고 강조하며 임직원들을 격려했다.
지난 1년간 iM뱅크는 전국 영업망 확대와 동시에 디지털 혁신을 적극적으로 추진해왔다. 디지털 금융 환경 변화에 발맞춰 디지털 전용 금융 상품 개발, CDO(최고디지털책임자) 및 CIO(최고정보책임자) 등 외부 전문가 영입을 통해 디지털 조직 문화 개선 및 업무 효율성 증대에 힘써왔다. 앞으로도 iM뱅크는 ‘뉴 하이브리드’ 전략에 맞춰 디지털 채널을 강화하고, 생활 영역의 외부 플랫폼과의 연계, 혁신 금융 서비스 지정을 통해 전국권 리테일 영역에서 고객 편의성과 금융의 즐거움을 더욱 확대해 나갈 계획이다.
한편, 2011년 지역 최초의 종합 금융 그룹으로 출범한 iM금융그룹은 창립 14주년 기념식에서 그룹 성과 중심 문화 조성을 위해 우수 성과자를 포상하는 ‘The DIGNITY 賞(더 디그니티 상)’을 수여했다. 개인상에는 iM금융지주, iM뱅크, iM증권, iM캐피탈, iM에셋자산운용 소속 임직원 10명이 수상의 영예를 안았으며, 단체상 대상은 iM뱅크 수도권 PRM(Professional Relationship Manager)센터가 차지했다. 이외에도 5개 부서가 단체상을 수상했다.
iM뱅크의 PRM(기업 영업 전문 인력)은 효율 중심의 혁신적인 영업 전략을 통해 시중은행 전환 이후 1년간 전국적인 기업 금융 확대에 핵심적인 역할을 수행했다. 기존 지점 중심의 영업 방식에서 벗어나 1인 지점장 제도와 아웃바운드 영업 체제를 도입하여 영업 효율성과 확장성을 동시에 확보한 점을 높이 평가받았다.
iM금융그룹은 이번 기념식을 통해 전 임직원이 디지털 및 고객 중심 전략에 대한 목표를 공유하는 동시에 그룹의 사회적 책임을 실천하는 행보도 이어갔다. iM뱅크는 시중은행 전환 1주년을 기념하여 기부 플랫폼 ‘체리’와 협력, 청년 자립 지원 단체인 ‘야나(YANA)’에 기부금을 전달하며 따뜻한 나눔을 실천했다.
황병우 회장은 “과거에 없던 새로운 길을 개척해나가고 있다는 자부심을 가지고, 혁신적인 디지털 서비스를 통해 생산성을 증대하고 고객 편의를 더욱 높여나갈 것”이라며 끊임없는 혁신을 강조했다.
<구글 번역으로 번역한 영문 기사의 전문 입니다. 번역에 오류가 있을 수 있음을 밝힙니다.>
iM Financial Group Holds Ceremony to Commemorate 1st Anniversary of iM Bank’s Conversion to a Commercial Bank and 14th Anniversary of the Group’s Establishment
iM Financial Group (Chairman Hwang Byung-woo) simultaneously held a ceremony to commemorate the 1st anniversary of iM Bank’s conversion to a commercial bank and the 14th anniversary of the group’s establishment at its headquarters in Suseong-dong, Daegu on the 16th, pledging to make a new leap forward.
Approximately 200 executives and employees of iM Financial Group affiliates attended the ceremony to look back on iM Bank’s changes and achievements over the past year and share the group’s vision for the future.
In particular, this year’s ceremony was held in a simplified manner by combining the 1st anniversary of the conversion to a commercial bank (16th) and the 14th anniversary of the group’s establishment (17th), and the saved costs were delivered as mutual aid donations, adding to its meaning.
iM Bank, which launched as the first local bank in Daegu in 1967, took a historic step forward on May 16, 2024, becoming the first local bank to convert to a commercial bank. Since then, it has been rapidly transforming into a competitive commercial bank based on the region by presenting a new vision called ‘New Hybrid Bank’ that is differentiated from existing large banks.
Over the past year, iM Bank has laid the foundation for establishing a nationwide sales network by opening branches in major metropolitan areas such as Wonju, Gangwon, Magok, Gasan, and Dongtan, Gyeonggi. In addition, as the only commercial bank with headquarters in a region, it has continuously strengthened regional finance and has created exemplary cases of sustainable finance and regional coexistence by donating more than 11% of its net profit to social contribution activities.
In his commemorative speech, President Hwang Byung-woo encouraged employees by emphasizing, “Based on the strategic decision to transform into a commercial bank, let’s turn the crisis into an opportunity and actively utilize digital technology to create a virtuous cycle structure in which all stakeholders, including employees, shareholders, and local communities, grow together.”
Over the past year, iM Bank has actively pursued digital innovation while expanding its nationwide sales network. In line with the changing digital financial environment, we have been working to improve the digital organizational culture and increase work efficiency by developing digital-only financial products and recruiting external experts such as the CDO (Chief Digital Officer) and CIO (Chief Information Officer). In the future, iM Bank plans to strengthen its digital channels in line with its ‘New Hybrid’ strategy, link with external platforms in the living area, and designate innovative financial services to further expand customer convenience and financial enjoyment in the nationwide retail sector.
Meanwhile, iM Financial Group, which was launched as the first comprehensive financial group in the region in 2011, presented ‘The DIGNITY Award’ to reward excellent performers to create a group performance-centered culture at its 14th anniversary ceremony. Ten employees from iM Financial Holdings, iM Bank, iM Securities, iM Capital, and iM Asset Management received individual awards, while the iM Bank Metropolitan PRM (Professional Relationship Manager) Center won the group award. In addition, five departments received group awards.
iM Bank's PRM (corporate sales specialist) played a key role in expanding corporate finance nationwide for one year after the conversion to a commercial bank through an innovative sales strategy focused on efficiency. It was highly evaluated for securing sales efficiency and scalability at the same time by introducing a one-person branch manager system and an outbound sales system, breaking away from the existing branch-centered sales method.
iM Financial Group continued its steps to practice the group's social responsibility while sharing the goals of digital and customer-centered strategies with all executives and employees through this commemorative ceremony. To commemorate the first anniversary of the conversion to a commercial bank, iM Bank practiced warm sharing by donating to 'YANA', a youth self-reliance support organization, in cooperation with the donation platform 'Cherry'.
Chairman Hwang Byung-woo emphasized continuous innovation, saying, "We are proud to be pioneering a new path that has never existed before, and we will increase productivity and enhance customer convenience through innovative digital services." <저작권자 ⓒ 브레이크뉴스 대구경북 무단전재 및 재배포 금지>
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