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포스코그룹, 안전한 일터 위한 혁신 총력…‘그룹 안전 특별점검회의’ 개최

박영재 기자 | 기사입력 2025/08/22 [16:41]

포스코그룹, 안전한 일터 위한 혁신 총력…‘그룹 안전 특별점검회의’ 개최

박영재 기자 | 입력 : 2025/08/22 [16:41]

【브레이크뉴스 포항】박영재 기자=포스코그룹이 안전을 그룹의 최우선 가치로 삼고 안전혁신에 역량을 집중한다.

 

▲ 장인화 회장이 그룹안전특별점검회의를 진행하고 있다  © 포스코


포스코그룹은 22일 장인화 회장 주재로 ‘그룹 안전 특별점검회의’를 열고 각 사업장의 긴급 안전점검 결과를 공유하며 안전 관리 혁신 방안을 논의했다. 회의에는 김성호 포스코 노조위원장을 비롯해 10개 계열사 대표, 그룹안전특별진단TF 외부 자문위원 등이 참석했다.

 

이날 회의에서는 18일부터 운영 중인 **‘통합 안전제보 시스템’**을 소개하며, 작업자가 현장의 위험을 즉시 제보할 수 있도록 참여를 독려했다.

 

장인화 회장은 “모든 임직원이 재해 예방의 주체이자 서로의 보호자가 되어야 한다”며 “안전 전문회사와 산재가족돌봄재단 설립 등 현재 추진 중인 안전 관리 혁신 과제를 차질 없이 조속히 수행해 달라”고 강조했다.

 

앞서 20일에는 포스코 본사에서 ‘CEO와 함께하는 안전공감 토크’ 간담회가 열렸다. 현장 직원 80여 명은 안전 독립기구 신설, 안전문화 확산을 위한 포상제도 확대 등 다양한 의견을 제시했다. 장 회장은 “오늘의 안전이 우리의 내일을 지킨다”며 “CEO인 나부터 현장 중심의 안전문화 정착에 앞장서겠다”고 말했다.

 

또한 장 회장은 지난 14일 유럽의 글로벌 안전 컨설팅·인증 전문 기업을 방문해 최신 안전 관리 기법과 정책을 직접 벤치마킹하고, 향후 협력 방안을 논의했다. 그룹은 글로벌 안전 전문기관과의 협업을 강화해 선진 안전관리 체계를 도입할 계획이다.

 

포스코그룹은 앞으로도 회장을 포함한 전 경영층이 현장과 소통하며, 임직원 모두가 안전혁신의 주체가 되는 ‘안전한 일터’ 만들기에 총력을 기울일 방침이다.

 

<구글 번역으로 번역한 영문 기사의 전문 입니다. 번역에 오류가 있을 수 있음을 밝힙니다.>

 

POSCO Group Holds 'Group Safety Special Inspection Meeting' to Invest in Innovation for a Safe Workplace

 

POSCO Group prioritizes safety as its top priority and focuses its capabilities on safety innovation.

 

On the 22nd, POSCO Group held a **Group Safety Special Inspection Meeting**, presided over by Chairman In-Hwa Chang. The meeting was attended by POSCO Union Chairman Seong-Ho Kim, representatives from 10 affiliates, and external advisors to the Group Safety Special Inspection Task Force.

 

The meeting introduced the **Integrated Safety Reporting System**, which has been in operation since the 18th, and encouraged workers to participate so they can immediately report risks in the workplace.

 

Chairman In-Hwa Chang emphasized, "All executives and employees must be active in accident prevention and protect each other. I urge you to swiftly implement the ongoing safety management innovation projects, including the establishment of a specialized safety company and an industrial accident family care foundation."

 

On the 20th, a "Safety Empathy Talk with the CEO" was held at POSCO headquarters. Approximately 80 field employees presented various suggestions, including the establishment of an independent safety organization and the expansion of a reward system to promote a safety culture. Chairman Chang stated, "Today's safety protects our tomorrow," and added, "As CEO, I will take the lead in establishing a field-centered safety culture."

 

Furthermore, on the 14th, Chairman Chang visited a global safety consulting and certification firm in Europe, where he personally benchmarked the latest safety management techniques and policies and discussed future cooperation plans. The group plans to strengthen collaboration with global safety experts to adopt an advanced safety management system.

 

The POSCO Group plans to continue to focus on creating a "safe workplace" where all executives, including the Chairman, communicate with the field and where all employees become active drivers of safety innovation.

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